தனியார் சுகாதாரத் துறையில் பணிபுரியும் தொழிலாளர்களுக்கு குறைந்தபட்ச ஊதிய விகிதத்தை நிர்ணயம் செய்ய நிபுணர் குழுவை மாநில அரசு மறுசீரமைத்துள்ளது.
குறைந்தபட்ச ஊதியச் சட்டம் 1948 (மத்திய சட்டம் XI 1948) விதிகளின்படி 2009 இல் நிர்ணயிக்கப்பட்ட ஊதியத்தை மறுபரிசீலனை செய்ய தொழிலாளர் துறையின் கூடுதல் ஆணையர் 17 பேர் கொண்ட நிபுணர் குழுவுக்குத் தலைமை தாங்குவார். “அனைத்து தனியார் மருத்துவமனைகள் மற்றும் தனியார் மருத்துவ நிறுவனங்களில் உள்ள அனைத்து தொழிலாளர்களின் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை இந்தக் குழு ஆராயும். ஊதியத்தை நிர்ணயம் செய்யவும், அரசுக்கு உள்ளீடுகளை வழங்கவும், குழுவுக்கு ஆறு மாதங்கள் அவகாசம் அளிக்கப்பட்டுள்ளது,” என, குழு உறுப்பினர் ஒருவர் தெரிவித்தார்.
குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை மாற்றியமைக்க கடந்த அரசு குழு அமைத்தது. தனியார் மருத்துவமனைகள் மற்றும் முதியோர் இல்லங்களின் அனைத்து தரப்பு தொழிலாளர்களின் கோரிக்கைகள் மற்றும் கோரிக்கைகளை கேட்டபின், தொழிலாளர் ஆணையர் 2018 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கத்தில் அரசிடம் அறிக்கையை சமர்ப்பித்திருந்தார்.அறிக்கையை அரசும் ஏற்றுக்கொண்டது.
இருப்பினும், இந்திய மருத்துவ சங்கம் (ஐஎம்ஏ) தமிழ்நாடு, திருத்தப்பட்ட ஊதிய விகிதம் செங்குத்தானதாக இருப்பதாகக் கொடியசைத்து, அதைத் திருத்துமாறு அரசாங்கத்திடம் முறையிட்ட பிறகு அது நடைமுறைக்கு வரவில்லை.
இந்திய மருத்துவ சங்கம் (ஐஎம்ஏ) தமிழ்நாடு 5,000 உறுப்பினர்களைக் கொண்டுள்ளது.
அவர்களிடம் 20 முதல் 30 படுக்கைகள் கொண்ட கிளினிக்குகள் உள்ளன என்று ஐஎம்ஏவின் முன்னாள் மாநிலத் தலைவர் டாக்டர் பி ராமகிருஷ்ணன் மற்றும் முதலாளிகள் பிரதிநிதித்துவ நிபுணர் குழுவின் உறுப்பினர் கூறினார். தொழிலாளர்களுக்கான ஊதிய விகிதத்தை அரசாங்கம் படிப்படியாக திருத்த வேண்டும் என்று அவர்கள் விரும்புகிறார்கள்.
குழுவின் டாக்டர் சாந்தி அவர்கள் தொழிலாளர்களின் கருத்துகளையும் எதிர்பார்ப்புகளையும் பிரதிபலிப்பதாகவும், அறிக்கையை அரசாங்கத்திடம் சமர்ப்பிப்பதாகவும் கூறினார்.